Una veintena de mujeres asistieron ayer a una reunión para incidir en la participación de las mujeres en el nuevo marco LEADER 2014-2020 del desarrollo local andaluz. En este encuentro se puso de manifiesto la necesidad de la participación de las mujeres que vive en el mundo rural en las decisiones de su entorno.
En la reunión, en la que estuvieron presentes varias asociaciones de mujeres y del sector agroalimentario junto al personal técnico del GDR Subbética, se presentó el borrador del Manifiesto por la Igualdad de Género LEADER 2014-2020, cuyo lema principal es “somos la mitad y tenemos una mitad que aportar”. Este borrador ha sido concretado en un decálogo que recoge las principales demandas y propuestas para que el nuevo marco LEADER que se pone en marcha sea un recurso, una herramienta y una oportunidad para construir un desarrollo rural igualitario.
En este sentido, dicho decálogo que será suscrito por todas las Asociaciones de mujeres, será presentado a la Junta de Andalucía para que sea consciente de las necesidades detectadas y las soluciones que se podrían solventar.
Para elaborar este manifiesto se han mantenido más de una treintena de reuniones con Asociaciones de Mujeres rurales desde 2012 en los territorios rurales de Andalucía, y en las que han participado más de 300 mujeres y personal técnico de los GDR Andaluces.
En definitiva, se pretende que la igualdad de género esté presente en todas las fases de la elaboración de la nueva Estrategia de Desarrollo: en el proceso participativo del que saldrán el diagnóstico y los proyectos, el seguimiento y la evaluación de la Estrategia de Desarrollo Local, en la Junta Directiva o Asamblea, en el Plan de Igualdad del GDR, etc.
Borrador del Manifiesto por la Igualdad de Género BORRADOR_ MANIFIESTO
Borrador del Decálogo BORRADOR_DECÁLOGO
El GDR Subbética y su apuesta por la igualdad de género
El GDR SUBBÉTICA desde sus inicios ha apostado por la igualdad, sensibilizando a los diversos agentes socioeconómicos de la comarca y procurando un desarrollo socioeconómico sostenible e igualitario en la misma, poco a poco está viendo sus frutos.
Desde hace ya varios años, este Grupo de Desarrollo lleva sensibilizando a través de la Unidad de Género, mostrando la importancia de alcanzar la igualdad real en todos los ámbitos de la sociedad.
Aún queda mucho por hacer para la igualdad sea real en la Subbética, pero trabajando y cooperando todas las entidades que en ella nos encontramos, haremos que dicha realidad se materialice.
